Politikaları Oluşturmada Kullanılan Ulusal ve Uluslararası Referanslar

Birleşmiş Milletler İş Dünyası ve İnsan Haklarına Dair Rehber İlkeler
Birleşmiş Milletler İnsan Hakları Evrensel Beyannamesi
Birleşmiş Milletler Çocuk Haklarına Dair Sözleşme
Birleşmiş Milletler Kadınları Güçlendirme İlkeleri
Birleşmiş Milletler Kalkınma Amaçları
FairWork Prensipleri
Ontario Kar Amacı Gütmeyen Kuruluşlar Ağı Kriterleri
ILO 190 No’lu Şiddet ve Taciz Sözleşmesi
ILO 183 No’lu Anneliğin Korunması Sözleşmesi
ILO 182 No’lu Çocuk İşçiliğinin En Kötü Biçimleri Sözleşmesi
ILO 156 No’lu Aile Sorumlulukları Bulunan İşçiler Hakkında Sözleşme,
ILO 142 No'lu İnsan Kaynaklarının Geliştirilmesi Sözleşmesi
ILO 138 No’lu Asgari Yaş Sözleşmesi
ILO 122 No'lu İstihdam Politikası Sözleşmesi
ILO 111 No’lu Ayrımcılık (İstihdam ve Meslek) Sözleşmesi,
ILO 100 No’lu Eşit Ücret Sözleşmesi,
ILO Temel İş İlkeleri ve Hakları Beyannamesi
ILO İnsana Yakışır İş İndikatörleri
ILO Psikososyal Risk Faktörleri
Türkiye Cumhuriyeti 5237 sayılı Türk Ceza Kanunu
Türkiye Cumhuriyeti Anayasası
Türkiye Cumhuriyeti 8423 Sayılı İş Kanunu
Türkiye Cumhuriyeti 6701 sayılı Türkiye İnsan Hakları ve Eşitlik Kurumu Kanunu
Türkiye Cumhuriyeti Kişisel Verilerin Korunması Kanunu